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Prenez connaissance des nouveautés légales, conventionnelles et fonctionnelles de notre offre Sage Business Cloud Paie.  

 

Concernant notre mise à jour du 18 février 2026 (version 12.5.0) nous vous mettons à disposition les éléments suivants : 

 

Découvrez en avance cette nouvelle version ! 

 

Sur le Légal : 
 

• Mise à jour des barèmes légaux au 1er janvier 2026 : 

• Barèmes de cotisations de retraite complémentaire CNBF 

• Taux AT pour les VRP multi cartes au 1er janvier 2026 au taux de 0,79%
   

• Mise à jour du taux horaire minimum pour l’indemnité de l’activité partielle et APLD au 1er janvier 2026
   

• Autres évolutions : 

• Nouvelle cotisation patronale « Fonds de Solidarité pour l’Inaptitude en Agriculture (FSIA) » pour les salariés affiliés à la MSA de la région Dordogne Lot-et-Garonne au taux de 0,20% 

• Mise à disposition de nouvelles rubriques : 

• D’indemnités de trajet pour les zones 8, 9 et 10 

• D’indemnité de conciliation soumise à cotisations et non imposable 

• Adaptation des libellés des rubriques d’heures supplémentaires « autres taux » en intégrant le taux de majoration 

• Retenue à la source : Affichage du salaire même si le taux de prélèvement et le montant sont à zéro
   

Sur le Fonctionnel : 
 

• Gestion du groupe AUDIENS dans les caisses de congés payés : sur la fiche établissement et sur la fiche du salarié
   

• Etats de contrôle : RGCP et RGDU 

• Etat mensuel de la Réduction Générale de Cotisations Patronales : cet état affiche pour chaque salarié les montants correspondants au calcul de la RGCP pour les années antérieures à 2026 

• Etat mensuel de la Réduction Générale Dégressive Unique : cet état affiche pour chaque salarié les montants correspondants au calcul de la RGDU à partir de 2026 

• Pour tous les états de contrôle, possibilité de mettre un filtre en favori qui sera activé par défaut 

• Pour tous les états de contrôle, possibilité de masquer des colonnes et de les réafficher
   

• Création de salarié : Divers enrichissements 

• Recopier les paramètres d’un salarié : cette fonctionnalité accessible à partir de la fiche du salarié est rendue plus visible et un assistant pour choisir le salarié et les paramètres à recopier 

• Dupliquer le salarié : cette nouvelle fonction accessible sur le salarié depuis la liste des salariés permet d’accéder au même assistant de recopie pour choisir les paramètres à recopier 

• Ajouter un salarié : dans le cas d’un dossier multi établissements, une fois l’établissement choisi, il est possible d’accéder au même assistant de recopie pour choisir le salarié et les paramètres à recopier
   

• Saisie des congés et absences multi-salariés : Import et Export 

• Import absences : cette fonctionnalité (identique à celle accessible à partir de Modules / Importations) permet d’importer les absences de plusieurs salariés 

• Export absences : cette nouvelle fonctionnalité permet d’exporter les absences des salariés comprises sur la période de paie en cours 

• Amélioration de la gestion simultanée des filtres et des sélections pour l’export. 

• Amélioration congés et absences du salarié : ajout des flèches de navigation pour passer d’un salarié à l’autre
   

• Paramétrage et export des titres restaurant
  Le paramétrage dans le dossier et l’utilisation du modèle de saisie multi-salariés « Titres restaurant » permet d’exporter les données au format csv
   

• Fil d’ariane
  Poursuite du fil d’ariane sur les écrans Bulletins (liens cliquables pour revenir aux écrans précédents)
   

• DSN 

• Emetteur DSN  : refonte et amélioration de l’écran émetteur DSN 

• DSN mensuelle  : récupération automatique des informations du bloc S21.G00.82 – Cotisation établissement vers le bloc S21.G00.23 – Cotisation agrégée 

• DSN mensuelle  : ajout d’un message en fin de traitement dans le cas d’actualisation ou de régénération d’une DSN mensuelle
   

• Décompte des effectifs
  Rappels des changements des règles d’exclusion des salariés pour l’Effectif Moyen Mensuel
   

• Contrats sociaux
  Désactivation du menu Contrats sociaux, toutes les actions sont dans la liste des contrats sociaux
   

• Divers ajustements (textes et filtres)
  Voir le détail dans la Release Note
   

En complément de cette version, s’ajoutent : 
 

• Mise à jour des dispositions conventionnelles pour 31 conventions collectives nationales
   

• Convention collective Métallurgie (idcc 3248) : mise à jour de la valeur du point servant de base au calcul de la prime d’ancienneté à appliquer pour 11 départements
   

• Référencement de la convention Sucreries, Sucreries-Distilleries et Distilleries (Guadeloupe) (idcc 1700)
   

• Modification de libellé de la convention collective de la boucherie, boucherie-charcuterie-traiteur, poissonnerie (détail et gros), écailler, traiteur de la mer (idcc 3254) (anciennement Boucherie Poissonnerie)
   

• Mise en place d’une convention collective sous Lefebvre Dalloz : Bâtiment et Travaux publics : ETAM (Guyane) (idcc 3128)

   

Consultez également le centre d’aide en ligne SBCP pour prendre connaissance de ces sujets et découvrir plus en détails ces différentes nouveautés, dès la date de sortie de version prévue.